幼儿园工作没签劳动合同有效吗
湖州离婚律师
2025-05-02
幼儿园未签劳动合同是违法的。依据《劳动合同法》，幼儿园应在用工一个月内签订书面合同。未签合同可能导致劳动者权益受损，如无法保障工资、福利等，且难以维权。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签劳动合同需处理。操作如下：1. 与幼儿园沟通，要求签订合同；2. 若被拒，收集工装、工资条等劳动关系证据；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，依据《劳动合同法》维权。
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