上班途中摔伤是否算工伤需视情况而定。依据《工伤保险条例》，非交通事故自行摔伤不算工伤；若因交通事故且不负主责则算工伤。未及时申报可能影响工伤认定及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫上班途中摔伤处理方式有申报工伤或走医保。若属交通事故且不负主责，可申报工伤；若自己摔倒，建议走医保流程。选择时需根据受伤原因及责任判定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫摔伤是否工伤需分情况。操作如下：1. 若因交通事故受伤且不负主责，立即报警并就医，随后向单位报告并申请工伤认定；2. 若自己摔倒无他方责任，及时就医并走医保报销流程；3. 无论何种情况，均需保留好相关证据，如医疗记录、事故证明等，以备不时之需。
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